Cierre del INADI: cómo repercutió en la provincia y qué pasó con sus empleados
La decisión de disolver el organismo fue anunciada en febrero de 2024 y formalizada en agosto mediante el decreto 696/2024. La exdelegada del INADI en Chaco, Nancy Sotelo, quien fue la primera mujer al frente del organismo en la provincia, relató cómo el cierre afectó a los empleados, incluyendo a ella misma, que fue desvinculada sin previo aviso.

El 10 de diciembre se cumplió un año de gobierno del Presidente Javier Milei que llevó a cabo una serie de medidas durante estos meses de gestion entre ellas el cierre del Instituto Nacional contra la Discriminación, la Xenofobia y el Racismo más conocido por sus siglas INADI.
La decisión de cerrar el organismo la dieron a conocer en febrero de 2024 a través del vocero presidencial Manuel Adorni y se efectivizó en agosto a seis meses del inicio del proceso de desmantelamiento. La medida se hizo oficial a través del decreto 696/2024, publicado en el Boletín Oficial.
"El INADI habrá dejado de existir para siempre", escribió en su momento Adorni en sus redes sociales. El objetivo de la eliminación del INADI corresponde a la premisa de reducir el Estado que impulsa desde el primer momento el líder libertario.

De esta manera, el Ejecutivo nacional transfirió la "totalidad de los recursos materiales y financieros del Instituto" al Ministerio de Justicia, que está encabezado por Mariano Cúneo Libarona.
En Chaco, la titular del INADI, hasta el momento de su desaparición, era Nancy Sotelo, quien fue la primera mujer designada frente a este ente. Sotelo tiene una destacada trayectoria en la defensa de los derechos de las mujeres y los derechos humanos. Asumió el cargo en 2020 y dialogó sobre lo sucedido con Diario Chaco.
Sotelo explicó que, en la sede provincial del organismo, trabajaban cuatro personas, entre esas ella, que era la delegada. La ex titular comentó que eran "dos compañeros de planta permanente, ya que pudieron acceder a rendir el concurso para tal fin, y dos contratadas (una compañera y yo) bajo la modalidad de "planta transitoria". Mi compañera con más de 15 años en el organismo".
En esta línea, señaló que "ambas fuimos notificadas por un mensaje grupal en nuestra casilla del sistema GDE, que éramos desvinculadas del organismo". Además, hizo foco en que "nunca fue una notificación personal, sino grupal, ya que el mismo mensaje llegó a más de 120 trabajadores en todo el país".
"Fuimos parte de una de las gruesas tandas de despidos que se venían materializando sin criterios ni distinción en todas las delegaciones del país", agregó Sotelo. También resaltó que su "contrato terminaba en agosto de 2024 (al igual que mi compañera), pero a ambas nos dan la baja injustificada en el mes de mayo del mismo año".
Con respecto a los otros dos trabajadores, Sotelo relató que "los dos compañeros de planta permanente siguieron cobrando su sueldo, pero desfuncionalizados, hasta que fueron pasados a disponibilidad". Esto último implica que estas personas deben ser reasignadas en algún otro ente del Estado.
Otro punto al que se refirió la ex delegada del INADI en Chaco fue al trabajo que realizaban en la entidad. "El organismo siempre trabajó coordinando con otras instituciones de diferentes niveles y esferas, pero ninguna tomó el lugar de recepción de denuncias por discriminación", subrayó.
La chaqueña también hizo mención a lo logrado en el organismo. "Nuestro trabajo fue sostenido en todas las instituciones que nos requerían, dando talleres y jornadas de capacitación". Luego, sostuvo que durante su gestión lograron "presentar por primera vez el mapa de la discriminación en la provincia de Chaco".
Asimismo, se le consultó por los casos sin resolver que tenía el INADI. "Entendemos que la nueva gestión mandó todo a archivo". Después, manifestó que "el cierre de INADI significa el odio y desprecio por los derechos humanos y la perspectiva de equidad e igualdad de las personas. Significa un retroceso para las políticas de género, de salud sexual e integral".
Por último, Sotelo dijo: "El INADI es un símbolo de ternura y humanidad, respeto a las diferencias, y a los derechos de todas las personas".