Moratoria previsional ANSES: habilitaron el plan de pago de deuda para trabajadores activos
La medida apunta a hombres y mujeres que estén cerca de jubilarse pero no tengan los 30 años de antigüedad.

La Administración Nacional de la Seguridad Social (ANSES) aprobó este lunes las normas complementarias y aclaratorias de la Ley N° 27.705 y el Decreto N° 173 de la nueva Moratoria de jubilados 2023.
Según explicó la directora del organismo, Fernanda Raverta: "el plan de pago tiene efectos muy positivos y es novedoso porque genera previsibilidad al permitir adelantar cuotas antes de cumplir la edad jubilatoria, afianzando la cultura previsional".
El Plan de Pagos se encuentra conformado por la "Unidad de Pago de Deuda Previsional", a la que pueden acceder aquellas personas que hayan cumplido a la fecha la edad jubilatoria o la cumplan dentro del plazo de dos años desde la vigencia de esa ley.
Por otro lado, hoy comienza a correr el nuevo calendario de pagos de Anses. Los beneficiarios del organismo cobraron en junio un aumento del 20,92%, aguinaldo y un bono extra. Este mes el Gobierno paga la segunda cuota del bono extra que tendrá un incremento en torno al 15% con respecto al mes anterior.
Mientras en junio el bono extra tuvo un tope de $ 15.000 este mes alcanzará los $ 17.000 para los jubilados y pensionados que cobran haberes mínimos.
¿QUIÉN PUEDE ACCEDER A LA NUEVA MORATORIA PREVISIONAL ANSES?
Para acceder a la Unidad de Cancelación de Aportes Previsionales para Trabajadores en Actividad será necesario:
a) Ser mayor de 50 años la mujer y 55 años el hombre y menor de 60 años la mujer y 65 años el hombre;
b) Acreditar ingresos que permitan la justificación del pago de la Unidad, conforme lo establezca la reglamentación pertinente,
c) Haber residido en el país y no haberse encontrado prestando servicios bajo relación de dependencia registrada o en carácter de autónomo/a y/o monotributista en el período que se pretende adquirir, contando desde los 18 años.
En tanto, los mensuales incorporados a través de la "Unidad de Cancelación de Aportes Previsionales para Trabajadores y Trabajadoras en Actividad" serán compatibles con los períodos de aportes que integren la historia laboral de la persona solicitante, sin importar si los mismos fueron adquiridos mediante otros planes de pagos y/o moratorias.
Además, la incorporación será compatibles con los períodos de aportes que integren la historia laboral de la persona solicitante, sin importar si los mismos fueron adquiridos mediante otros planes de pagos y/o moratorias, salvo por las limitaciones normativas propias de los planes de pago y moratorias respectivas.